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鼓励创新 扎实推进

集团对后勤服务改革工作提出要求

本报讯（首席记者 许鹏昊） 集团后勤服务市场化专业化暨人力资源创新创业现场观摩推进会于昨日上午召开。集团副总经理刘银志、张金常出席会议。

当天上午，与会人员先后参观了机械装备集团雪绒花家政服务公司和职业学院学生食堂，并在职业学院召开会议。会上，机械装备集团、瑞平公司、尼龙科技公司、职业学院进行了经验交流，几家原煤生产单位的相关负责人作了表态发言。

张金常说，面对当前日益严峻的市场形势，各单位在推进后勤服务改革过程中会遇到不同的问题和困难，但只要肯动脑筋、想办法，就能够稳中有进，取得成功。同时，通向改革成功的路径有很多，需要各单位结合实际，深入了解掌握后勤干部职工的想法，因势利导、因人施策，稳中求进、讲究策略，科学制定改革规划，确保措施扎实有效，能够得到职工群众的支持；要处理好减负增效与后勤保障的关系，处理好后勤改革和提高服务质量的关系，推动后勤服务改革不断深化。

刘银志说，今年以来，企业发展面临的困难越来越大。各单位必须提高对后勤服务改革及人力资源创新创业工作的认识，摒弃陈旧、保守观念，在转型发展上做到转得早、转得快、转得准。他要求，各单位在推进后勤服务改革及人力资源创新创业工作过程中，要加强宣传教育，营造氛围，引导干部职工统一思想、达成共识，切实认识到如果不改革、不创新，以后的日子就会越来越困难；要明确目标，稳步推进，通过认真学习先进单位的经验，并结合本单位实际，制定出具体可行的措施；要强化领导，落实责任，进一步发扬创业精神，增强创业意识，做到抓住根本、直面难题、持之以恒。同时，要严格考核，奖罚分明，确保后勤服务改革及人力资源创新创业工作扎实推进。